■内部通報窓口サービス
 
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内部通報制度導入のメリット

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内部通報制度を外部で設置する事により、以下のようなメリットが得られます。


1:社内担当者の業務の軽減

 社外に内部通報の担当者を置く事で、社内の担当者業務の負担が軽減され、本来の業務へと集中することができます。

2:企業活動に伴うリスクの早期発見による企業価値低下の抑止

 企業活動を行う中で発生しうるリスクを早期に発見し、企業の価値の低下を防ぎます。

3:事態の複雑化、及び拡大化の抑止

 通報を受けた時点で速やかに対処へ移り、それ以上の事態の複雑化・拡大化を防ぎます。

4:従業員満足度の向上

 外部に内部の問題を通報できる場を設置することで、内部で働く従業員により働きやすい環境を提供し、従業員満足度が向上します。

5:守秘義務のある行政書士の対応による漏えい抑止

 行政書士には守秘義務があるため、通報者・企業側、そのどちらの情報についても漏えいの心配はありません。


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